SAP Success Factors
vs
Personio
SAP Success Factors
Personio
Bedrijfsgrootte
Aantal medewerkers
Microbedrijven (1-10)
Kleine bedrijven (11-100)
Middelgrote bedrijven (101-500)
Grote bedrijven (500+)
Microbedrijven (1-10)
Kleine bedrijven (11-100)
Middelgrote bedrijven (101-500)
Grote bedrijven (500+)
Platform
Clouddienst
Mobiele app
Clouddienst
Mobiele app
Prijsinformatie
Gratis proefperiode
Prijs per module
Abonnementsprijs
Licentieprijs
Gratis proefperiode
Prijs per module
Abonnementsprijs
Licentieprijs
Productfuncties in HR-systeem
360-gradenfeedback
Advies
Beheer van gebruikersrechten
Beheer van secundaire arbeidsvoorwaarden
Beloningsbeheer
Bonussen en incentives
Carrièreplanning
Competentieontwikkeling
Core HR
Elektronische handtekening
Exit-enquêtes
Functioneringsgesprekken
Goedkeuring
Heeft een eigen salarissysteem
HR-analyse
Onboarding
Opleidingsbeheer
Opleidingspakket
Personeelsdossiers digitaliseren
Prestatiemanagement
Rapporten en KPI's
Salarisronde
Selfservice
Single sign-on (SSO)
Urenregistratie
Verzuimregistratie
Werving
Workflowautomatisering
Zaakbeheer
360-gradenfeedback
Advies
Beheer van gebruikersrechten
Beheer van secundaire arbeidsvoorwaarden
Beloningsbeheer
Bonussen en incentives
Carrièreplanning
Competentieontwikkeling
Core HR
Elektronische handtekening
Exit-enquêtes
Functioneringsgesprekken
Goedkeuring
Heeft een eigen salarissysteem
HR-analyse
Onboarding
Opleidingsbeheer
Opleidingspakket
Personeelsdossiers digitaliseren
Prestatiemanagement
Rapporten en KPI's
Salarisronde
Selfservice
Single sign-on (SSO)
Urenregistratie
Verzuimregistratie
Werving
Workflowautomatisering
Zaakbeheer
Productfuncties in Loontransparantiesysteem
Analyse van beloningsverschillen
Dashboard
Drempel van 5%
Functiewaardering
Inzichten en aanbevelingen
Rapporten
Analyse van beloningsverschillen
Dashboard
Drempel van 5%
Functiewaardering
Inzichten en aanbevelingen
Rapporten
Reviews
Gebaseerd op 7 reviews
Gebaseerd op 6 reviews
Gebruiksgemak
4,3
Samenwerking met de leverancier
4,6Hoogste
Support en service
4,1
Functieaanbod
4,4Hoogste
Maatwerk en flexibiliteit
4,0
Koppelingen
4,2
Prijs-kwaliteitverhouding
4,1Hoogste
Hoe tevreden ben je in het algemeen?
4,3Hoogste
Gebruiksgemak
4,5Hoogste
Samenwerking met de leverancier
4,3
Support en service
4,3Hoogste
Functieaanbod
3,8
Maatwerk en flexibiliteit
2,7
Koppelingen
2,7
Prijs-kwaliteitverhouding
4,0
Hoe tevreden ben je in het algemeen?
4,2
Reviews
Voordelen
Met SAP SuccessFactors kunnen we nu overstappen van handmatige, arbeidsintensieve processen naar geautomatiseerd en efficiënt levenscyclusbeheer.
Een schaalbare oplossing die goed integreert met onze wereldwijde HR-strategie.
Het gebruiksgemak. Het is een modern en zeer goed HR-systeem.
Dat we HR-processen kunnen digitaliseren en dat het niet ingewikkeld is om te gebruiken. We hebben alles van onboarding tot e-sginning en de prestatiemodule met Personio en zijn erg tevreden.
Reviews
Nadelen
Sommige modules vereisen meer diepgaande training om volledig te kunnen worden gebruikt.
Sommige functies zijn duidelijk ontworpen voor grotere en complexere organisaties, die we nog niet volledig benutten. Tegelijkertijd is het geruststellend om te weten dat het systeem onze toekomstige groei kan ondersteunen.
Iets te beperkt in aanpassingsmogelijkheden. We hebben sommige van onze processen niet direct kunnen overzetten naar Personio.
De prestatiemodule is nog niet volledig ontwikkeld, maar er is een groot potentieel.
